Pflegekräfte mit einer abgeschlossenen Ausbildung zum Krankenpfleger bzw. zur Krankenschwester und der Fachweiterbildung Intensivpflege oder mit nachweisbarer Erfahrung im Intensivbereich (mind. 6 Monate)
Das erwartet Dich:
Fairer Stundenlohn
Flexibler Arbeitseinsatz: Vollzeit/Teilzeit/bestimmte Schichten
Mitspracherecht bei der Dienstplangestaltung
Bis zu 30 Tage Urlaub, die du jederzeit spontan verplanen kannst
Zuschläge: 100 % Feiertagszulage (steuerfrei), 50 % Sonntagszulage (steuerfrei), 25 % Nachtzulage (steuerfrei), 25 % Samstagszulage
Übernahme der Betreuungskosten für Kinder unter dem Schulalter
Urlaubs- und Weihnachtsgeld
Überstundenvergütung
Fahrtkostenerstattung: 0,20 €/km ab dem 1. Kilometer oder eine Monatsfahrkarte
Wohnortsnaher Einsatz im Umkreis von maximal 30 Kilometern
Fortbildungen: Du suchst aus – wir zahlen!
Fachweiterbildung Intensiv bei längerer Firmenzugehörigkeit möglich
Fester Ansprechpartner (m/w/d), wenn der Schuh mal drückt
Der Spaß kommt nicht zu kurz:
Art der Stelle: Vollzeit, Teilzeit, Festanstellung
Gehalt: 35,00€ – pro Stunde
Arbeitszeiten:
10-Stunden-Schicht
8-Stunden-Schicht
Frühschicht
Montag bis Freitag
Spätschicht
Tagschicht
Überstunden
Wochenendarbeit möglich
Leistungen:
Betriebliche Altersvorsorge
Betriebliche Weiterbildung
Betriebsarzt
Empfehlungsprogramm
Flexible Arbeitszeiten
Kinderbetreuung
Kostenlose Getränke
Kostenloser Parkplatz
Sprachkenntnisse werden vermittelt
Zusätzliche Urlaubstage
Sonderzahlungen:
Überstundenzuschläge
Urlaubsgeld
Weihnachtsgeld
Zusatzzahlungen
Ausbildung:
Lehre/Ausbildung (Wünschenswert)
Berufserfahrung:
Intensivpflege: 1 Jahr (Wünschenswert)
Arbeitsort: Ein Arbeitsort
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